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Let's Work vs Ponto Tradicional

Compare e descubra por que milhares de empresas estão abandonando o relógio de ponto e migrando para o Let's Work.

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Ponto digital vs ponto tradicional: o comparativo definitivo

Muitas empresas ainda utilizam relógios de ponto tradicionais (REP-C) com biometria por dedo, crachá ou senha. Embora esses equipamentos atendam à legislação, eles apresentam limitações significativas: custo alto de aquisição e manutenção, funcionalidade limitada a quem está fisicamente presente, fragilidade de hardware e incapacidade de acompanhar o mundo do trabalho remoto e híbrido.

O Let's Work é um sistema REP-P (Registrador Eletrônico de Ponto por Programa) que funciona 100% na nuvem, sem equipamento físico. Veja o comparativo completo:

Critério Let's Work (REP-P) Ponto Tradicional (REP-C)
Custo inicial R$ 0 (sem hardware) R$ 3.000 a R$ 8.000 por relógio
Manutenção Zero (nuvem) Técnico + peças + bobinas
Trabalho remoto ✅ Funciona de qualquer lugar ❌ Apenas presencial
Formas de registro Facial, GPS, WhatsApp, app Dedo, crachá ou senha
IA integrada ✅ VittórIA ❌ Não possui
Fechamento automático ✅ Com IA ❌ Manual
Conformidade legal ✅ Portaria 671 (REP-P) ✅ Portaria 671 (REP-C)
Escalabilidade Ilimitada 1 relógio por local
Anti-fraude Facial + GPS + liveness Apenas biometria por dedo

O Let's Work oferece tudo que o ponto tradicional faz — com mais funcionalidades, menos custo e sem as limitações físicas. É a evolução natural do controle de jornada.

Vantagens do Let's Work sobre o tradicional

Zero Hardware

Elimine relógios caros, manutenção técnica e bobinas de papel. Tudo funciona no celular.

100% Nuvem

Acesse de qualquer lugar, qualquer dispositivo. Ideal para trabalho remoto, híbrido e externo.

IA Integrada

Fechamento automático, detecção de anomalias e relatórios inteligentes. Impossível com relógio físico.

Anti-Fraude Superior

Reconhecimento facial com liveness + GPS. Muito mais seguro que biometria por dedo.

Implantação Instantânea

Comece a usar em 24h. Sem instalação, sem obra, sem técnico. O relógio leva semanas.

Comparativo

Por que empresas estão migrando

O ponto tradicional atendeu bem no passado. Mas o futuro do trabalho exige flexibilidade que hardware não entrega.

  • Economia de R$ 3.000 a R$ 8.000 por relógio eliminado
  • Funciona para presencial, remoto e externo
  • Fechamento automático com IA (impossível no REP-C)
  • Múltiplas formas de registro (facial, GPS, WhatsApp)
  • Manutenção zero e atualizações automáticas
  • Mesma conformidade legal (Portaria 671)

Resultados da migração

Economia Imediata

Elimine custos de hardware, manutenção e papel. O ROI é positivo desde o primeiro mês.

Fechamento 10x Mais Rápido

IA fecha o ponto em horas. Com relógio tradicional, o processo leva dias de trabalho manual.

Cobertura Total da Equipe

Funcionários remotos, externos e de campo também registram ponto. O relógio só serve para quem está presente.

Modernização Instantânea

Saia do papel e das bobinas para uma plataforma digital completa em menos de 24 horas.

O Let's Work tem a mesma validade legal que o relógio de ponto?
Sim. O Let's Work é um REP-P (Registrador Eletrônico de Ponto por Programa) homologado conforme a Portaria 671/2021, assim como o relógio de ponto tradicional é um REP-C. Ambos têm a mesma validade jurídica perante o MTE e a Justiça do Trabalho. A diferença é que o REP-P oferece mais funcionalidades sem necessidade de hardware.
Preciso descartar meu relógio de ponto para usar o Let's Work?
Não necessariamente. Você pode usar o Let's Work em paralelo com o relógio existente durante um período de transição. Mas a maioria das empresas acaba eliminando o relógio após perceberem que o Let's Work oferece tudo que o relógio faz, além de funcionalidades que o hardware não suporta.
E se a internet cair? O relógio funciona offline.
O app do Let's Work também funciona offline. Os registros são salvos localmente no celular (com reconhecimento facial e GPS via satélite, que não precisa de internet) e sincronizados automaticamente quando a conexão retornar. Nenhum registro é perdido por falta de internet.
O custo mensal do Let's Work é maior que manter o relógio?
Não. O custo do Let's Work começa em R$ 89/mês, enquanto um relógio de ponto custa R$ 3.000 a R$ 8.000 na compra + manutenção mensal + bobinas + técnico. Em 2-3 meses o Let's Work já é mais barato, além de oferecer funcionalidades impossíveis com hardware: IA, fechamento automático, trabalho remoto.
A biometria por dedo é mais segura que reconhecimento facial?
Não. O reconhecimento facial com detecção de vivacidade (liveness) do Let's Work é mais seguro que a biometria por dedo. Dedos de silicone podem enganar leitores tradicionais, mas é impossível fraudar a verificação facial com liveness detection. Além disso, o facial não requer contato físico com equipamento compartilhado.

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