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Franquias

Ponto Eletrônico para Franquias

Padronize controle de jornada em toda a rede de franquias com ponto facial, GPS e dashboard centralizado para franqueador.

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Padronização de jornada para redes de franquias

Redes de franquias enfrentam um desafio duplo no controle de jornada: cada franqueado gerencia sua equipe de forma independente, com sistemas diferentes (ou nenhum), gerando inconsistência na rede e risco reputacional para o franqueador. Quando um franqueado é processado por horas extras não pagas, a marca inteira sofre. O franqueador precisa de visibilidade sobre conformidade trabalhista de toda a rede, sem microgerenciar cada unidade.

O Let's Work oferece padronização com autonomia: o franqueador define políticas de jornada (escalas, banco de horas, limites de extras) e cada franquia opera com ponto facial, GPS e WhatsApp. Dashboard centralizado mostra conformidade de toda a rede — presença, fechamento, anomalias — sem expor dados sensíveis entre franqueados. Cada unidade tem geocerca própria e relatórios independentes para folha local.

Redes de franquias de alimentação, serviços, varejo e saúde usam o Let's Work como REP-P conforme Portaria 671/2021. Planos a partir de R$ 89/mês por unidade, onboarding padronizado e teste grátis de 14 dias. Proteja a marca com conformidade trabalhista em toda a rede.

Os desafios do setor

Os principais problemas que empresas deste segmento enfrentam.

Gestão descentralizada

Cada franqueado usa sistema diferente — ou nenhum. Inconsistência gera risco para a marca.

Risco reputacional

Processo trabalhista em uma franquia mancha a imagem de toda a rede.

Franqueador cego

Franqueador não tem visibilidade sobre conformidade de jornada das unidades.

Custo por unidade

Franqueados pequenos não investem em relógio de ponto. Conformidade fica comprometida.

Como a Let's Work resolve

Soluções sob medida para este segmento

Dashboard franqueador

Visão consolidada de conformidade de toda a rede. Alertas de anomalias por unidade.

Políticas padronizadas

Franqueador define regras de jornada. Franqueados operam com autonomia dentro do padrão.

Ponto facial uniforme

Mesma tecnologia em todas as unidades. Onboarding padronizado para franqueados.

R$ 89/mês por unidade

Custo acessível que franqueados pequenos conseguem absorver.

Redes de franquia

Conformidade padronizada em toda a rede

  • Dashboard centralizado para franqueador
  • Políticas de jornada padronizadas na rede
  • Cada franquia opera com autonomia
  • Onboarding padronizado para novos franqueados
  • Alertas de conformidade por unidade
  • A partir de R$ 89/mês por unidade — teste grátis 14 dias
40h
Economizadas por mês
em tarefas manuais de RH

Módulos disponíveis

Perguntas Frequentes

Franqueador vê dados de folha de cada unidade?
O franqueador vê indicadores de conformidade (presença, fechamento, anomalias) sem acessar dados salariais. Cada franqueado mantém autonomia sobre folha local.
Como padronizar jornada em 50 franquias?
Defina templates de escala e políticas de banco de horas no painel franqueador. Novas unidades herdam configuração automaticamente no onboarding.
Franqueado pequeno consegue pagar?
Planos a partir de R$ 89/mês por unidade. Significativamente mais barato que relógio de ponto (R$ 3.000-5.000). Franqueador pode negociar condição comercial.
Protege a marca em processo trabalhista?
Sim. Registros digitais com foto, GPS e horário formam prova legal. Franqueador monitora conformidade e intervém antes que problemas escalem.
Quanto tempo para implantar em nova franquia?
Menos de 24 horas por unidade. Onboarding padronizado: cadastro, escalas e primeiro ponto no mesmo dia. Teste grátis de 14 dias.

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