Let's News
Lei 13.874/2019 (Ponto de Exceção)
Lei 13.874/2019 – (Ponto de Exceção) O que mudou na lei trabalhista com a Lei da Liberdade Econômica? Através da Lei publicada no dia 20 de setembro de 2019, o governo federal simplificou algumas obrigações trabalhistas que já foi considerada por muitos como uma minirreforma trabalhista, iremos destacá-las abaixo principalmente no que se refere ao […]
Relatório de Rastreamento
Como você controla os seus funcionários externos, como promotores, motoristas, representantes, etc? Você sabe se ele realmente cumpriu as obrigações, indo nos clientes e locais informados ou se ficaram em casa? As equipes que trabalham externamente precisam visitar os clientes e praticar determinados itinerários para cumprir as suas metas diárias ou prestarem os seus serviços […]
Aplicativo para colaboradores
Sabe aquele funcionário que fica externo, que precisa de mobilidade e quer praticidade no controle de ponto dele? E aquele que quer ter tudo na palma da sua mão? Agora ele pode através do aplicativo Meu Let’s Work (Para colaboradores)! O Meu Let´s Work foi desenvolvido para facilitar a vida do colaborador, onde ele pode […]
Níveis de Permissões
O Let’s Work aprimora a sua tecnologia e adapta as funcionalidades de acordo com as necessidades de seus clientes e agora permite o controle administrativo através dos níveis de acesso das funcionalidades e visualizações dos relatórios. O painel contém inúmeras informações e o gestor precisa de mobilidade e rapidez para realizar a supervisão dos seus […]
Estatísticas do Mês
Agora você tem no seu painel, diversos gráficos estatísticos do mês da sua equipe. Todos os relatórios agora estão consolidados em forma de gráficos para que você gestor, analise o comportamento, desempenho e humor da sua equipe, tendo uma visão mais clara e rápida do que está acontecendo com todos os funcionários. Os dados podem […]
Reconhecimento de Emoções
Você já imaginou poder fazer ações de endomarketing e motivacionais mais assertivas? Com o sistema de ponto eletrônico do Let’s Work agora épossível! Através do reconhecimento de emoções, o gestor tem aanálise ideal de toda a sua equipe, com isso é possível saberaquele funcionário que está feliz , triste, nervoso, neutro(normal), surpreso, receoso, agoniado e […]